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原本以为，这位路总也就是随便说说，一周顶多安排个半天进行训练也就罢了，毕竟不加班，游戏的开发时间本来就短，哪还有时间搞这些幺蛾子啊？

结果一看训练表，这特么的每天都有训练项目啊！

从最基础的体能训练开始，逐渐接触一些简单的跑酷和攀岩动作，再到一些很专业的动作……

针对不同的进度安排不同的训练内容，甚至还安排了专门的营养师和按摩师。

难不成这公司严格执行八小时工作制，就是为了每天都把员工累瘫？

姚文扬看了看路知行，又看了看李如山：“路总，李总，你们该不会是在开玩笑吧？”

路知行一本正经：“你看我像是个随便开玩笑的人吗？”

姚文扬：“可是……这对游戏开发有什么意义呢？”

路知行微微一笑：“意义？什么才是有意义的呢？难道让员工无休止地加班、以极低效率工作就是有意义了吗？

“对于制作游戏而言，我们可以选择一知半解、模棱两可，迷迷糊糊地去做一些玩法，等被玩家和专业人士喷了再后知后觉地修改；也可以选择身体力行，把这些玩法全都研究透彻，然后为玩家奉献出经典之作。

“你认为一家真正有担当、有理想的游戏公司，应该如何选择？”

姚文扬挠了挠头：“从感性的角度来说，当然该选择后者，但问题在于……我们哪怕再怎么努力训练，也不可能成为跑酷或攀岩大师啊……甚至能不能达到一般的爱好者水平都不好说。”

路知行并不在意：“没关系，重要的是身体力行的过程。

“有些事情只是看，或者自己做，终究是不一样的。”

李如山在一旁疯狂给路知行点赞。

说的太好了！

就喜欢你这种一本正经胡说八道的能力！我要是有你这种能力，我直接自己开公司去，绝对能光速把这五个亿给花出去！

姚文扬则是陷入了纠结，他看看合同上的薪资，又看看训练表，再看看路知行和李如山，又看看合同上的薪资……

最后，姚文扬一咬牙：“行，我没问题！”

如果是其他的公司搞这种幺蛾子，他肯定会先跑为敬。就像某些公司老板，节假日里