恒域金服，因为这家公司对老实人还算厚道，而我也不想你太过冒险。”

“实际上，你是我新公司渠道部负责人的最佳人选。”

唐科边开车边说。

这次一点都不隐瞒，他确实想过让唐旺去汇融创投负责渠道部，因为唐旺老实，可以百分之百信任。

唯一的问题，就是创业有风险，唐旺马上结婚生子，唐科不敢保证带他挣钱。

毕竟，唐旺只要留在恒域金服，每年挣个百八十万是没有问题的，而且也比较适合他的个性特点。

客观的说，恒域金服对老实人还不错。

唐旺跟着自己，那就是个未知数，如果做得好，可能赚到一大把钱。反之，或许还不如在恒域金服挣得多。

因此，唐科的前期计划是让何玲玲、何嘉琪、何淑云三姊妹先来汇融创投试试。

何玲玲、何嘉琪没有金融助贷经验，属于改行初期，不管进入小公司、大公司都无所谓，甚至在小公司更有优势。

何淑云有几个月工作经验，但是在恒域金服的表现不算突出，唐科自认为带她肯定没问题，甚至还能帮她突破自己。

唯有唐旺，唐科不敢随便动。

因为他的基础不错，而且马上拖家带口，责任重大，万一放弃年入百万的总监职务，跑来跟自己创业却干不成事，岂不是赔了夫人又折兵！

唐旺笑骂，“你就是喜欢多想，其实我觉得跟着你去干也挺好，起码自由。”

“屁，我可是做好吃苦的打算的！你看鹏城那些创业者，哪个不是脱了三层皮才留存下来的？”唐科想过很多，知道创业非常不容易。x33

所谓的自由，其实只是相对的。

打工的时候，凡是有退让的空间，不管多么尽职尽责的打工者，心里多少还是有一种依赖心理，觉得自己后面有人，必要的时候可以推给领导或者老板。创业者自己就是老板，就是天和地，他退无可退，没有人可以依靠，事情到他手上，那就意味着必须解决！

所以，唐科看到的那些老板，一个个都累得要死不活的。

表面轻轻松松，其实伤透脑筋。

唐科在选择这条路时，心里已经做好充分的准备。

总之，一句话。

人死卵朝天，不死万万年。

无论如何，他不想拖累唐旺。

何玲玲大概也听明白了，插话说道：“我觉得唐科说得对，让我们先去试一试，大旺留在恒