第一百三十五章 找补(2 / 5)

回头看了一眼往男生宿舍那边走的张源,马雯雯轻笑道:“还张源说呢……你还真听话!搞定了?”

“哪有!”李蕾嘟着嘴,费劲地把箱子拽上了楼梯:“但我确实没感觉到他忧心啊,好像有什么办法可以搞定眼前的一切。只是刚刚听到我是雉水的,我留意到他手上的动作开始僵硬了。”

“你晚点说啊,笨!”

李蕾急道:“这不是聊到了么……”

张源回去之后,坐了片刻又出门了。

现在大四的学生都毕业了,公司的人已经招到了将近八十个人,很是有点规模了。

刚刚李潇打电话来诉苦,说账上的钱不多了,下个月发工资都有点困难了。

正好他还没见过新员工,正好过去一趟。

到了公司之后,就看到里面很是热闹了,许多人都拿到了新电脑,正由老员工带着熟悉工作。

“张总好!”

“张总好!”

许多老员工都和张源打着招呼,但是新员工就很诧异了,这个年轻人竟然是老板,还以为是和自己一样新入职的员工呢。

见到张源过来,沈耀华赶忙从座位上起身:“老板,您来了。”

张源看着热闹的场面,很是满意:“像那么回事了!”

沈耀华把张源邀道一个小隔间里面,这算是隔出来的一个小会议室了。

“老板,新来的员工会分几个组,两组研发,两组测试;他们同时也兼着维护的责任,您看,是不是挑几个组长什么的?”

“那正好,你看看这几天把公司的架构给写一下,咱们研究研究,看看这些老人里面那几个合适。”

沈耀华赶忙说道:“那我今晚就把报告交出来。至于老人嘛,倒是有几个推荐的。但咱们老人总共只有十个,这一下子就分了四个组……”

张源笑道:“这有什么好为难的?这不是打土豪分田地,还得来个雨露均沾不成?老人自然要享有升职的优先权,但也不能是个老人就给他升职吧?老沈,人都是跟着你过来的,你先推荐两个,分别带研发和测试,后续的小组改成科吧,科长先空着,一个人管二三十个人还是可以的。”

“行吧,那我推荐四个人,回头我把他们的条件都写在报告里,老板您挑一下。”

张源点头道:“可以。不过不用你写,让他们自己写,下周我过来,听他们自己报!”

沈耀华没想到张源会来这么一出,但不用自己写报告总