第181章 高科技人才的代名词(3 / 3)

这属于外国的保留节目了,他们管理国家和跟过家家似的,非常的搞笑。

笑过之后,局座继续道:“更搞笑的是什么你们知道吗?更搞笑的是我们阅兵仪式结束,立刻发布【火星土壤研究邀请书】,共邀全球顶级科学家齐聚京城,共同交流研究火星土壤。”

“邀请函刚刚发出去,最先响应的,你们知道是谁吗?”

局座的问题,刚刚问出口,立刻就有人抢答道:“阿美莉卡!”

“哈哈哈……”

节目现场爆发出爽朗笑声,大家想到一块儿去了。

局座笑着道:“看来大家对阿美莉卡都很了解啊……说实话,我认为这个交流会,重点并不在火星土壤……”

又有嘉宾抢答道:“高耀!”

其他人似乎没想到这点,听到这个嘉宾的抢答,立刻惊醒过来。

“对对对!我觉着,他们一定会想方设法接触高先生。”

“这样的人才,无论是谁都想要啊,也不知道阿美莉卡会出什么样的筹码。”

“那个,我觉得你们还是讨论重要的,不然这个节目要改成高耀的专属节目了。”

“现在就是在讨论重点,高先生不是重点,谁是重点?”

局座则道:“我们需要注意的是,要怎么样留下这样的科技人才。以前人才留不住,咱们的高校全给国外培养人才,根源在哪儿?必须深挖,必须改变。”

“否则,对高耀这样的科研人才,将来有再多,我们还是留不住。”

随后,大家各抒己见,贡献自己的建议。

有说提高科研人员待遇,有说提高科研人员地位,也有说改善学术环境……

渐渐地,这档访谈节目,演变成了怎样留住科研人员。

换句话说,是怎样留住高耀。

因为在众人心中,现在只有高耀才配称高科技人才!